医院管理规范。率先在焦作市实行人事制度改革、深层次的分配制度改革和药品、物品集中招标采购，率先在河南省实行单病种定价收费，制定了医院战略规划，确定了省内的三甲医院、肿瘤防治中心等医院愿景、业务战略、业务目标、核心理念、经营管理思想和规划内容，被卫生部授予全国医院改革创新奖，院务公开工作被卫生部定为河南省的地市级医院院务公开示范医院，在卫生系统目标管理中，连年获得一等奖。同时以大目标、高起点紧切医学高新技术，狠抓人才培养和引进，积极为医务人员提供学习培训机会，积极承办学术讲座，培养和造就了一大批中青年专家。
